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ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO DE CAMPO EN LA ENCUESTACIÓN

Duración: 40 horas


OBJETIVOS DEL CURSO

Establecer la coordinación de un equipo de campo (encuestadores) aplicando las diferentes técnicas de motivación y seguimiento.


INDICE

1 DEFINICIÓN DE PERFILES DE ENTREVISTADORES

1.1 Encuesta telefónica

1.2 Actividades: DEFINICIÓN DE PERFILES DE ENTREVISTADORES

2 FORMACIÓN DE UNA RED DE CAMPO

2.1 Equipos de trabajo

2.2 El tiempo y el proceso administrativo

2.3 Establecimiento de prioridades

2.4 Planificación y fijación de metas

2.5 Técnicas para la toma de decisiones

2.6 Técnica de grupo nominal

2.7 Matrices de evaluación y selección

2.8 Actividades: FORMACIÓN DE UNA RED DE CAMPO

3 LAS REUNIONES DE GRUPO

3.1 Liderazgo de la reunión

3.2 Estructuración de la reunión

3.3 Motivación del equipo

3.4 Dinámicas de grupo

3.5 Actividades: LAS REUNIONES DE GRUPO

4 SISTEMA DE CONTROL DE LA RED DE CAMPO

4.1 Control personal, postal y telefónico

4.2 Análisis de la consistencia del trabajo de los encuestadores

4.3 Actividades: SISTEMA DE CONTROL DE LA RED DE CAMPO

4.4 Cuestionario: Cuestionario final